求助_关于存销假问题_人力资产
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 学习交流 » 人力资产 »关于存销假问题     

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puyang  [个人空间]


注册  2023-01-29
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#1»发布于2023-01-29 15:57

如有加班则记入存假，存假有效期3个月，到期自动清零。期间可使用存假调休，调休从日期最早的存假开始抵消。 
请问可以实现吗？


        


ayangzhi  [个人空间]


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#2»发布于2023-01-29 19:55

理论上是没有问题的。 
建一个脚本检查  存入的调休假是否有用完有超期。 超过三个月的自动扣除掉。并写上备注。 
然后在服务器上。 每天自动检测执行一次。 
未实践。。。


        




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